V hitro spreminjajočem se svetu, kjer so obveznosti in pričakovanja vsakodnevno prisotni je pomembno, da se zavemo, da imamo moč izbire in odgovornost za svoje zdravje v svojih rokah. V našem podjetju se trudimo zagotoviti optimalne pogoje za zaposlene, kar vključuje prilagodljive delovne pogoje, skrb za zdravje ter aktivnosti za osebno rast. Poleg tega pa je v današnjem poslovnem okolju skrb za mentalno zdravje postala enako pomembna kot fizično dobro počutje. 

Že vrsto let dajemo velik pomen zdravju in osebnostni rasti naših zaposlenih, saj verjamemo, da vsak napredek posameznika vpliva na celotno skupnost, saj tudi naši zaposleni to znanje prenašajo v svoje družine in v poslovne odnose, kar ustvarja širši pozitiven vpliv na družbo.

Zdravje kot prioriteta

Z različnimi aktivnostmi podpiramo fizično in mentalno zdravje.

• Bioresonančne terapije so korak k boljšemu zdravju in zadovoljstvu zaposlenih. Te terapije omogočajo sprostitev in revitalizacijo telesa ter uma.
• Poleg tega smo imeli posvet pri ajurvedskem svetovalcu, ki je že na prvem srečanju določil prevladujočo došo za posameznika. S poglobljenim intervjujem, ki je obsegal oceno zdravstvenega stanja in življenjskega sloga ter meritve, je zdravnik sestavil individualno priporočilo za ohranjanje in krepitev zdravja ter predlog o spremembi prehrane in zdravilne pripravke iz zelišč in mineralov. Vsak posameznik je osvojil nove navade, med seboj pa se kolektivno spodbujamo in delimo izkušnje o napredku.
• Telovadba in zdrava prehrana na delovnem mestu za »zdrav duh v zdravem telesu.« Stari grški rek, ki zaobjema misel, da je telesna aktivnost izjemno pomembna za dobro počutje vsakega posameznika. A zdrav duh in zdravo telo dosežemo še z marsikaterimi drugimi aktivnostmi, ne le s telesno. Za zdrav duh in zdravo telo so poleg rednega gibanja ravno tako pomembni uravnotežena prehrana in uravnotežene misli.
• Zaposlenim smo nudili sproščujoče masaže, ki jo je izvajal g. Jure Jeraj. Posebna naprava za sprostitev napetosti z energijskim zibanjem je dodatno pripomoglo k sprostitvi napetosti in stresa iz telesa.

Poleg skrbi za zdravje je pomembno tudi krepitev timskega duha in povezovanje med zaposlenimi. 

Družabne aktivnosti in timsko povezovanje

Naše teambuilding dogodke izkoristimo za druženje izven pisarne. Ker smo vsi bolj športnega duha večina dogodkov združimo prijetno s koristnim z zaključnim druženjem ob kosilu ali večerji. Gre za priložnost za povezovanje in ustvarjanje skupnih spominov.

• Sankanje na Krvavcu je bilo nepozabno doživetje, kjer smo uživali v sončnih žarkih in preživeli čas v prijetni družbi.  
• V času 40-dnevnega posta smo sklenili posebne zaobljube, kjer vsak od nas prispeva k skupnemu cilju. Skupaj se spodbujamo pri vsakem majhnem uspehu, kar krepi našo odločnost in disciplino. 
• Kolesarske dogodivščine, kjer smo prekolesarili 60 km, nekateri pa celo 80 km! Uživali smo v prijetni družbi ter zasluženi nagradi v obliki okusnega kosila po napornem dnevu. 
• Poleg športnih dogodkov smo se podali tudi v "sobo pobega - escape room", kjer smo skupaj reševali uganke in se zabavali ob izzivih. 

Najpomembneje pa je, da se naučimo odklopiti od vsakodnevnih obveznosti in pritiska, ki nam ga prinaša življenje. Vsak dan nam ponuja priložnost, da naredimo nekaj pozitivnega zase in za druge.

Ne glede na to, kaj bo prineslo leto 2025, mi verjamemo, da lahko z delom na sebi in vlaganjem v dobre odnose, tako poslovne kot tudi vsak v svojem domačem okolju, premagamo vsak izziv. Skupaj gradimo boljši svet s pozitivno miselnostjo in koraki, ki nas povezujejo in krepijo. Dobri odnosi nas podpirajo tudi v težjih trenutkih, saj nas noben izziv ne more "spodnesti", če skrbimo za zdravje in dobre odnose.

Vabimo vas, da tudi vi razmislite o spremembah, da tudi vi stopite iz cone udobja in prispevate k boljšemu počutju in odnosom, saj bomo s tem lahko vsi, kot družba oziroma skupnost, boljši. 

Vsak korak šteje, vsaka mala sprememba bo rodila sadove, zato izkoristimo ta čas začetka novega leta in naredimo korak naprej.